«Громадське радіо»
Всього за майже 1,5 роки служба зайнятості працевлаштувала більше 4 тис. демобілізованих бійців.
За результатами обговорення Консультативної групи з питань адаптації на ринку праці учасників АТО, основна проблема ветеранів АТО — безробіття через звільнення з попередньої роботи. Не припиняються і масові скорочення. Думка роботодавців неоднозначна: не вистачає робочих місць і кваліфікованих працівників. За словами Сергія Тріскача, Голови правління Української асоціації інвалідів АТО, і з кадрами, і з роботою все в порядку — колишні учасники АТО просто не знають, звідки брати інформацію.
«Потрібно до таких зібрань обов’язково залучати підприємців. Чимало з них є патріотами, які і спонсорують волонтерів, купують різні прибори нічного бачення, бронежилети. І вони із задоволенням будуть працевлаштовувати. Наразі мало комунікації між органами державної влади і демобілізованими. Більше з такими людьми працюють волонтери і громадські організації. А державні органи запізнюються на 2 роки. З демобілізованими ми працюємо на особистих контактах, зустрічах. Наші представництва є у всіх обласних центрах, навіть районах. Співпрацюємо як з інвалідами, так і з ветеранами. Лідирує Миколаївська філія — регулюються бізнес, залучаються учасники АТО».
Володимир Приймаченко, головний спеціаліст Державної служби у справах ветеранів АТО у місті Київ, вважає: спершу треба якісно освічувати учасників АТО, а потім створювати відповідні робочі місця
«Кошти виділені були у минулому році з держбюджету — 2 млн. 360 тис., але вони в кінці року були повернуті знову у державу. Чиновники вважають, що краще перестрахуватись і не використати зайвого. У нас постійна «текучка» кадрів, людей не влаштовує робота. Зараз 2 проблеми: знайти роботу і знайти представників. Якщо держава виділяє кошти, то вони повинні працювати в державі. До нас звертаються роботодавці з можливістю надати роботу. Якщо говорити за адаптацію, на сьогодні на Київ уже виділені 200 тис. гривень. Ми будемо збирати усіх працівників, проводити з ними роботу з інформування демобілізованих. Останні можуть безкоштовно отримати профадаптацію на 12 місяців (курси водія, IT-спеціаліста, англійської мови)», — розповів Володимир Приймаченко.
Найважче до роботи адаптуються ветерани після 30 років — освоювати нову професію важче, а забезпечувати родину треба – стверджує Оксана Воропай, координатор проекту «Воїнам — гідна праця» ГО «Центр зайнятості вільних людей»:
«До ветеранів з інвалідністю застосовується програма кейс-менеджменту — забезпечуємо усі потреби, якщо це не робить ніхто інший. Основна проблема – демобілізовані не хочуть бути тими, ким були до цього, але не знають, ким хочуть бути. Профорієнтаційна програма дозволяє спробувати різні професії і вибрати одне. Популярні курси масажистів, наприклад, реабілітологів — хтось відразу хоче працювати, хтось і далі підвищувати кваліфікацію. За запитом шукаємо партнерів, які на безоплатній основі беруть у свої групи одного-двох воїнів АТО. Перші учасники з’явилися десь півроку тому: за цей час звернулось більше 200 людей. Десь 10% з них працевлаштовано, приблизно 20-25% проходять курси й програми. Найголовніше — нам вдалося залучати їх до консультацій психолога, які допомагають визначитись із професією».
Альона Філіпова для «Громадського радіо«