Ілюстративне фото
Кількість ветеранів дедалі зростає, і вони потребують працевлаштування після повернення із зони бойових дій. Проте часто компанії не пропонують належних робочих місць або необхідної їхньої кількості.
Про це в етері Громадського радіо зазначила Руслана Величко-Трифонюк, виконувачка обов’язків виконавчого директора Українського ветеранського фонду Мінветеранів.
«У бізнесів насправді є великий «голод» стосовно кадрів, і їм варто звернути увагу, що зараз дуже багато ветеранів повертаються з фронту. Бізнеси шукають людей, але не можуть запропонувати для тих же ветеранів якихось нормальних кваліфікаційних фахів. Вони часто шукають звичайних робітників, а портрет ветерана у нас досить сильно змінився з 2022 року. Більшість ветеранів повномасштабного вторгнення займалися до нього певною підприємницькою діяльністю, і на це варто зважати», — розповіла Величко-Трифонюк.
Читайте також: Найбільше ветеранів працевлаштовують самі ветерани — УВФ