Фото ілюстративне
Міністерство оборони України повідомило, що у жовтні запустить рекрутинг у застосунку «Резерв+». У доступі будуть як бойові, так і небойові позиції. Про це розповіла заступниця міністра оборони з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації Катерина Черногоренко.
Рекрутинг у «Резерв+» допоможе користувачам обрати посади, які найбільше відповідають їхньому досвіду, вмінням та вподобанням. За словами заступниці міністра оборони, будуть доступні як бойові, так і небойові позиції.
Черногоренко зазначила, що на початку пошуку вакансії користувачам потрібно заповнити невелику анкету. На основі цієї інформації та обраних навичок система запропонує найвідповідніші варіанти. Також застосунок надаватиме детальний опис вакансій, зокрема інформацію про бригади, їх командування, досягнення та публікації у ЗМІ.
Як зазначили в Міністерстві оборони, особливістю сервісу є зручний процес вибору вакансій та алгоритми системи. Інтуїтивний інтерфейс дозволить швидко ухвалювати рішення: натиснути «плюс», щоб зберегти пропозицію для подальшого ознайомлення, або «мінус» для її відхилення.
«Ми ставили перед собою амбітну мету, щоб застосунок «Резерв+», крім базової функції оновлення даних, став інструментом, де військовозобов’язаний, призовник чи резервіст міг розв’язати свої питання у кілька кліків. І відкриття можливості обрати собі місце служби — один з важливих кроків, які ми робимо для цього. Поступово ми будемо покращувати функціонал сервісу. Тож чекатимемо відгуків користувачів про свій досвід», — сказала заступниця міністра оборони Катерина Черногоренко.
Як повідомляло Громадське радіо, відтепер військові можуть оновити свій статус у «Армія+». Цей застосунок Міноборони презентувало 8 серпня. Його мета — цифровізувати документообіг у війську.