Про дослідження Центру економічної стратегії «Ринок праці після коронакризи: які професійні навички будуть потрібні жінкам?» говорили з економісткою ЦЕС Ганною Сахно.
Ганна Сахно: Від наслідків коронакризи постраждали жінки, які працюють у сфері надання послуг. 70% тих, хто працює у цій галузі — жінки. Саме тому вони мали більше шансів втратити роботу через те, що заклади не могли працювати. Коронавірус вдарив по жінках продуктивного для кар’єри віку. Адже закрилися садочки та школи, постав вибір працювати чи залишатися з дитиною вдома. Ще одним чинником стала трансформація бізнес-моделей для пришвидшення автоматизації, економії коштів на працівниках, яких можна замінити механізмами.
Є також кластер офісних працівниць, яких можна замінити на інших фахівців. Наприклад, банки зараз не наймають економісток, касирок та інших. Вони наймають ІТ-спеціалісток та спеціалістів. Бо відбувається цифрова трансформація, усе переходить у смартфон. Отже, потрібні люди, які підтримуватимуть цифрову інфраструктуру, а не люди у відділенні, які погоджуватимуть кредити.
Ми розробили рекомендації для жінок різного віку. Якщо вони мають міцну технічну базу і їхня робота під ризиком автоматизації, рекомендуємо переходити в ІТ.
Жінкам старшого віку, категорії 50+, рекомендуємо переходити у сектор клієнтської підтримки. Компанії будуть розширювати свої кол-центри, клієнтську підтримку, бо людське спілкування нікуди не подінеться.
У нашому дослідженні є детальні рекомендації на кого перенавчатися тій чи іншій категорії. Курсів зараз багато, вони якісні, їх можна знайти в інтернеті.
Повністю програму слухайте в аудіофайлі
При передруку матеріалів з сайту hromadske.radio обов’язково розміщувати гіперпосилання на матеріал та вказувати повну назву ЗМІ — «Громадське радіо». Посилання та назва мають бути розміщені не нижче другого абзацу тексту.
Підтримуйте Громадське радіо на Patreon, а також встановлюйте наш додаток:
якщо у вас Android
якщо у вас iOS